Iepazīšanās ne vienmēr kļūst vieglāka arī tad, ja cilvēks strādā labi apmaksātā tehnoloģiju uzņēmumā. To žurnālam Wired stāstījuši vairāki tehnoloģiju nozares darbinieki, kuri uzskata, ka viņu profesija un darba devējs potenciālajos partneros raisa aizdomas vai pat nepatiku.

23 gadus vecs vīrietis sacīja, ka viņa mēģinājumi nodibināt romantisku vai seksuālu kontaktu mēdza izgāzties brīdī, kad viņš potenciālajam partnerim atklāja, ka strādā uzņēmumā Palantir. Šis uzņēmums izstrādā mākslīgā intelekta un datu analīzes risinājumus, tostarp uzraudzības un aizsardzības jomai.

Pēc viņa teiktā, tikšanās dalībnieki ātri sākuši apšaubīt viņa morālo stāju, un kāda sieviete viņu pat nosaukusi par velnu. “Dažkārt cilvēki vienkārši pārstāja ar mani runāt,” viņš sacīja Wired. “Tagad es satraucos. Es to nepieminu,” viņš piebilda.

Vīrietis tagad biežāk sakot, ka strādā mākslīgā intelekta jomā, taču arī šis formulējums reizēm izraisot “diezgan sliktas reakcijas”.

Līdzīgu pieredzi žurnālam aprakstīja 29 gadus vecs Tesla darbinieks, kurš avotā nosaukts par Džeimsu — tas nav viņa īstais vārds. Viņš sevi raksturoja kā mērenu liberāli vai mērenu progresīvi noskaņotu cilvēku, tomēr tikšanās partneri viņa darba devēja dēļ mēdzot pieņemt, ka viņš ir labēji noskaņots.

“Ja es uzreiz nepasaku, ka man nepatīk Īlons Masks, cilvēki domā, ka esmu konservatīvs, kas Sanfrancisko parasti nav tas, kas cilvēkiem patīk,” viņš sacīja.

No “dīvainajiem programmētājiem” līdz “tehnoloģiju brāļiem”

Šo cilvēku izredzes, iespējams, būtu bijušas labākas vēl pirms desmit gadiem. Kopš tā laika būtiski mainījies veids, kā sabiedrība uztver Silīcija ieleju un tehnoloģiju nozares darbiniekus.

Iepriekš viņus bieži uzskatīja par savdabīgiem, bet simpātiskiem gudriniekiem, kuri strādā futūristiskā un, iespējams, naivā nozarē. Tagad tehnoloģiju industrija tiek uztverta kā “nekontrolētas varas centrs”, raksta Wired. Nozares darbinieki vairs netiek uztverti vienkārši kā tehnoloģiju speciālisti — viņus mēdz dēvēt par “tech bros” jeb tehnoloģiju “brāļiem”.

Šāds tēls saistās ar manosfēras aplāžu klausīšanos, prieku par citu cilvēku darbvietu izzušanu automatizācijas dēļ un vienaldzību pret sekām, ko tehnoloģiju produkti rada sabiedrībai. Kritiķi pārmet nozarei, ka tās produkti veicina sociālo sašķeltību, ar sociālo tīklu un mākslīgā intelekta tērzēšanas robotu palīdzību kaitē bērnu uzmanībai un garīgajai attīstībai, izplata maldinošu informāciju un zemas kvalitātes saturu, kā arī piesārņo planētu.

Profesionāla savedēja Eimija Lorāna šo problēmu skaidroja līdzīgi. “Manuprāt, pirms desmit gadiem teikt, ka strādā tehnoloģiju jomā, vairāk nozīmēja inovācijas, ambīcijas un inteliģenci,” viņa sacīja Wired. Tagad cilvēki lielos tehnoloģiju uzņēmumus saistot ar “sabiedrības sabrukuma veicināšanu” — mākslīgo intelektu, darbvietu izzušanu, nevienlīdzību bagātības sadalījumā, privātumu un uzraudzību, satura moderēšanu, kā arī politisko ietekmi.

Šādu pieņēmumu izplatību, pēc publikācijas autora domām, palīdzot saprast arī tas, kas vada tehnoloģiju industriju. Kā piemērs minēts Īlons Masks, SpaceX un Tesla vadītājs.

Iepriekš Masks bieži tika uztverts kā ekscentrisks vizionārs, kurš aizrāvies ar zinātniskās fantastikas filmām un neparastām idejām. Viņš ražoja elektriskās automašīnas un popularizēja saules enerģiju, tāpēc daudzi viņu uzskatīja par cilvēku, kurš apzinās vides aizsardzības nozīmi.

Tagad Masks tiek raksturots kā bijušā ASV prezidenta Donalda Trampa sabiedrotais, kurš, neraugoties uz sarežģītām attiecībām ar viņu, palīdzējis būtiski samazināt federālās valdības aparātu. Viņš tiek saistīts arī ar sazvērestību teoriju popularizēšanu, rasistiskiem izteikumiem, transpersonu naidu un publiski paustu apsēstību ar sieviešu apaugļošanu. Vienlaikus tehnoloģiju nozares darbinieki kopumā no viņa nav norobežojušies.